דיני עבודה

תשלום זכויות עובדים למעסיק שפשט רגל

עובדים למעסיק שפשט רגל נתקלים לעתים קרובות בשאלה – כיצד לקבל את התשלום המגיע להם בזכות? פושט רגל חייב כספים רבים למספר אנשים (נושים). למרבה הצער עבור מעסיק בהליך חדלות פירעון, העובדים במקום העסק לאו דווקא בראש דאגותיו. בנוסף, העובדים הם אנשים פרטיים אשר אין להם ניסיון משפטי בתחום פשיטת רגל והוצאה לפועל. זוהי סיבה…

קרא עוד

זכויות חולה במחלה קשה במקום העבודה

חולה במחלה קשה במקום העבודה – האם מותר לפטרו? במידה והמחלה פוגעת ביכולתו של עובד לעבוד כפי שהיה יכול בטרם המחלה, האם באפשרות המעסיק לפטר עובד חולה? משרד עורכי הדין כהן, דקר, פקס, ברוש, מתמחה בנושא דיני תעסוקה. בעבר הסברנו באתר זה בנושא דיני עבודה הנוגעים לימי מחלה. הזכרנו גם שבמידה ועובד מתפטר עקב מחלתו…

קרא עוד

הרעת תנאים בעבודה – סיבה להתפטרות שדינה כפיטורין

הרעת תנאים בעבודה – עובד אשר תנאי העבודה שלו התשנו לרעה בצורה מוחשית יכול להתפטר ולקבל פיצויי פיטורין. דיני העבודה בישראל מונעים ממעסיק מלשנות לרעה את תנאי ההעסקה של עובד, עד שהעובד יאלץ להתפטר ולזנוח את הפיצויים. משרד עורכי דין כהן, דקר, פקס, ברוש, מתמחה בדיני עבודה. במאמר המסביר אודות התפטרות שדינה כפיטורין, הרעת תנאים…

קרא עוד

בריונות במקום העבודה

בריונות במקום העבודה, אשר ידועה גם כ״התעמרות במקום העבודה״, או ״התנכלות במקום העבודה״, היא אחת התופעות המטרידות במשק העבודה הישראלי. בין אם עקב הבדלי תרבות או אישיות המעסיק, ישנם "בוסים" רבים שחושבים שהעובדים הם עבדים או חפצי משחק בידם. ישנם מעסיקים אשר חשים כי מכיוון שהם משלמים משכורת, אזי זכותם להשפיל, לבזות, ולפגוע בעובדים באופן…

קרא עוד

איך מפטרים עובד כחוק?

מה הן דרישות דיני עבודה כשמחליטים לסיים חוזה העסקה? איך מפטרים עובד בישראל? כידוע, דיני העבודה בארץ הם מחמירים. למעסיק אין אפשרות לפטר עובד החתום על חוזה תעסוקה ללא פיצויים והודעה מראש (פרט למקרים מסוימים שבהם הפיטורים מאפשרים שלילת פיצויים). משרדינו, כהן, דקר, פקס, ברוש, בעל ניסיון רב בנושא דיני עבודה. במאמר זה עורך הדין…

קרא עוד

העסקת עובד זר ללא היתר – מה ההשלכות החוקיות?

העסקת עובד זר ללא היתר העסקה כחוק העסקת עובד זר ללא היתר אינו תופעה חדשה בישראל. תמיד היו מעסיקים אשר העסיקו עובדים זרים בלתי-חוקיים בניסיון לצמצם הוצאות. אבל בשנים האחרונות, ממשלת ישראל חיזקה את מערכת העונשין על העסקת עובד זר ללא היתר. מספר התיקים שמגיע לבית המשפט והכמות הכוללת של קנסות למעסיקים עולה לאחרונה. מאמרים…

קרא עוד

פיצויי פיטורין לעובד שהתפטר?

איזה התפטרות דינה כפיטורין? רבים (כולל מעסיקים) יטענו שאף פעם לא מגיעים פיצויי פיטורין לעובד שהתפטר ולא פוטר. בד"כ כלל, אכן, על מנת להיות זכאי לפיצויי פיטורין על עובד לעבוד אצל אותו המעסיק במשך שנה, ולסיים את ההעסקה שלא מרצונו החופשי. אבל טענה זו אינה נכונה באופן גורף. מאמרים אחרים באתר האינטרנט של משרד עו"ד…

קרא עוד

פטור מבחינה לעיסוק ברפואת שיניים עבור רופאים מוסמכים בחו"ל

פטור מבחינה מעשית ועיונית לפני עיסוק ברפואת שיניים בישראל פטור מבחינה לעיסוק ברפואת שיניים אושר בכנסת כתיקון לתקנות רופאי השיניים, בשנת 2016. התקנות החדשות מאפשרות לרופאי שיניים אשר מוסמכים בחוץ לארץ, אבל עברו לגור בישראל, לקבל תעודת הסמכה בלי לעבור בחינה מעשית או עיונית ארוכה ומתישה. החוק תוקן בתגובה למחסור הרופאים בישראל, ותובענות בחינת הרישוי…

קרא עוד

שלילת פיצויי פיטורין?

מה הן נסיבות לשלילת פיצויי פיטורין בישראל? באלו מקרים עובד בישראל אינו מקבל פיצויי פיטורים? אלו מקרים מאפשרים שלילת פיצויי פיטורין? מה הם המקרים בהם מבחינת החוק עובד אינו זכאי לפיצויי פיטורין בסיום העסקתו? מאמרים אחרים באתר חברת עו"ד כהן, דקר, פקס וברוש אשר מפרטים את זכויות פיצויי פיטורים בישראל. אבל באלו מקרים נסיבות ההעסקה…

קרא עוד

ימי מחלה ודמי הבראה בישראל: כהן, דקר, פקס וברוש – עו"ד

החוק הישראלי בנוגע לחופשת מחלה, ימי מחלה ודמי הבראה: ישנם זכויות אשר נחשבות זכויות מגן של עובדים. מדובר בזכויות בסיסיות לעובד המוגנות על פי דיני העבודה בישראל. מאמר זה של יהושע פקס, עורך דין בחברת כהן, דקר, פקס, ברוש, ​​המתמחה בדיני עבודה, יסייע להסביר היבטים מסובכים של זכויות עובדים; חופשת מחלה, צבירת ימי מחלה וקבלת…

קרא עוד